サービスプラン

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たまサポートサービスでは「問題解決ワークショップ」と「研修プログラム」の二つをサービスとしてご提供しています。
「一人ひとりが考えて問題解決に取り組める力」や、「複数の人たちが組織として結束して動ける力」を育て、その場限りの効果で
終わってしまわないような内容になっています。

問題解決ワークショップ

問題解決ワークショップは、TOC/TOCfEの思考ツールを中心に
こんがらがった状況や頭の中をひとつ一つ解きほぐしながら真の問題とその対処法を考えるワークショップです。

組織向けワークショップ

2人~20人程度を対象とした問題解決ワークショップです。

  • チーム内で足の引っ張り合いや他人の批判が多く見受けられ、その雰囲気が仕事にまで影響している。
  • 課題や問題への取り組みが、属人的になってしまいチームとして力を発揮できていないと感じる。

そんな中で、
「みんなで結束して取り組めれば、もっと楽に、もっと早く、もっと大量の仕事ができるのに!」
と思っているみなさんの 合意形成・意思決定を支援します。

基本的には、合意形成を必要とする方全員による終日のミーティングを実施します。
※ 実施方法や内容についてはご希望に沿いますのでご相談ください。

個人向けワークショップ

経営者・マネージャーの立場にある方を対象とした支援プログラムです。

  • 意思決定することはとても大切だが、たくさんの選択肢から一つを選択することは難しい。
  • たくさんの情報が氾濫している中で、最良の選択を求めるが故に何をどうしたらよいのか迷ってしまう。
  • 頭の中がこんがらがって、何をしていいのか整理できない

などといった・マネージャーの立場にある方の意思決定を支援します。

基本的には、対象の方とのマンツーマン形式で3時間程度の面談を実施します。
※ 実施方法や内容についてはご希望に沿いますのでご相談ください。

 

研修プログラム

研修プログラムは、問題解決に必要な「共通認識」を持っていただくためのプログラムです。
・議論をどうやってすすめるのか?
・費用対効果といったお金の話をどのように評価するのか?
・生産性の上がる働きやすい職場とはどういったものなのか?
について、みなさん共通の評価尺度をもっていだく事ができます。

問題解決にあたる関係者が共通認識として一つの評価尺度を持つ事により、
「共通認識として持っている評価尺度と、現在おこっている事象や議論の内容を比べてみてどうなのか?」
という形で関係者全員がもつ土台に沿った議論が行なえ、議論・ワークショップがより質の高いものになります。

TOC/TOCfE思考ツール研修

ありとあらゆる「方法論」や「テンプレート」、「マニュアル」で溢れかえっている今日ですが、
自分たちが「はじめての何かを成し遂げたい!」と思った時、それはすぐに役に立つでしょうか?
また逆に、「はじめての事がなにもない」そんな仕事だけやっていて組織は発展できるのでしょうか?

「方法論」や「テンプレート」「マニュアル」だけでは、望む結果が得られないとしたら
そこに必要なのは「自分たちでちゃんと考える力」ではないでしょうか?

TOC/TOCfE思考ツール研修では、「問題の解決」や「取り組んでいる課題」に対して、
「どのようにしてちゃんと考えるのか?」を学んでいただけます。

・ 職場内でのコミュニケーションがうまくいっていない。
・ お客様とのコミュニケーションロスを減らしたい。
・ 会議が、一方的な報告だけになってしまい「議論」ができない。
という方へおすすめします。

TOC研修

私たちのご提供するTOC研修は、(株)ソフトパワー研究所の清水信博氏が、
MQ会計の要素とあわせて独自の研修プログラムとして体系化されたものです。

DBR(ドラム・バッファー・ロープ)の理論を体験するダイスゲームを行ない、ゲーム結果を自分自身で決算書を作成します。
決算書を作成することで、ダイスゲームで起こった事が、金銭的な面からの影響についても「体験」から学ぶ事ができます。

また、ダイスゲームの前にこれからどんな事が起こるのかの「予想」を、
ダイスゲームの後でなぜそのような結果になったのかの「理由」を参加者全員で考える事で「自分で考える力」を育てます。

MG(MQ戦略ゲーム)研修

MG(MQ戦略ゲーム)は1976 年、当時ソニー・CDIに在籍されていた西順一郎氏(現在・(株)西研究所代表取締役)によって開発された、経営シミュレーションゲームです。参加者一人一人が会社を創り、社長として

  • 設備投資 / 採用
  • 材料仕入 / 製造
  • 販売
  • 決算書の作成
  • 経営計画の策定

などを自ら行い、「経営戦略と戦術」の基礎を「体験的して学ぶ」研修です。

※MG(MQ戦略ゲーム)研修は、ヴァンガード経営研究所の協力によりご提供させていただきます。

メンタルヘルス研修

職場のメンタルヘルス環境の重要性については、しばしば後回しになりがちです。
しかし、働く人たちの創意工夫が組織の生産性を高める大きな源泉である今日においては
本来最優先にされるべき事柄ではないでしょうか?

私たちのご提供するメンタルヘルス研修では、
精神療法の一つ「森田療法」の考え方を中心にTOCfEの思考ツールを交えて
メンタルヘルス不調を生まない・悪化させない・治すための具体的な方法についても学んでいただきます。

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